Abogado defensor de agentes de policía en El Monte

Si usted es un agente del orden público en El Monte que enfrenta cargos penales, investigaciones internas, quejas ante la Comisión de Normas y Capacitación para Agentes del Orden Público (POST) o medidas disciplinarias administrativas, se enfrenta a una situación legal particularmente compleja que amenaza no solo su libertad, sino también su carrera, pensión, reputación y todo por lo que ha trabajado en las fuerzas del orden. En Tu Defensor Criminalista, brindamos representación legal especializada y con experiencia, enfocada exclusivamente en la defensa de agentes del orden público en El Monte y el Condado de Los Ángeles contra cargos penales, investigaciones administrativas y acusaciones de mala conducta profesional.

Los agentes de policía, los ayudantes del sheriff, los funcionarios penitenciarios, los agentes de libertad condicional y otros profesionales de las fuerzas del orden se enfrentan a un escrutinio extraordinario cuando se les acusa de mala conducta, delitos cometidos fuera de servicio o violaciones de las normas. A diferencia de los acusados civiles, los agentes del orden deben sortear procedimientos penales y administrativos paralelos, enfrentarse a la posible pérdida de la certificación POST, que pone fin de forma permanente a sus carreras policiales, y lidiar con una intensa atención mediática y presión pública que presume la culpabilidad antes de que se establezcan los hechos. Las acusaciones penales contra los agentes de policía de El Monte —ya sean derivadas de incidentes en servicio que impliquen el uso de la fuerza, detenciones por conducir bajo los efectos del alcohol fuera de servicio, acusaciones de violencia doméstica o cualquier otra conducta delictiva— son procesadas con especial rigor por la Fiscalía del Condado de Los Ángeles, que busca demostrar la rendición de cuentas y evitar la apariencia de favoritismo hacia las fuerzas del orden. Las investigaciones administrativas del Departamento de Policía de El Monte, el Departamento del Sheriff del Condado de Los Ángeles u otros organismos pueden resultar en suspensiones, degradaciones, despidos y la pérdida de la certificación POST, incluso cuando se desestiman o nunca se presentan cargos penales. 

Comprendemos las presiones únicas a las que se enfrentan los agentes del orden, el impacto devastador que las acusaciones tienen sobre ellos y sus familias, y las estrategias de defensa especializadas necesarias para proteger tanto su libertad como su carrera. Hemos defendido con éxito a agentes del orden en todo el sur de California contra cargos penales y acusaciones administrativas, logrando desestimaciones, absoluciones, acuerdos favorables que preservan sus carreras y resultados administrativos que les permiten seguir sirviendo a sus comunidades.

Comprender los desafíos legales únicos que enfrentan los agentes del orden público

Cargos penales contra agentes de policía

Los agentes del orden público pueden enfrentarse a cualquier cargo penal aplicable a los civiles, además de cargos adicionales específicos para los agentes de la paz:

Cargos penales comunes contra agentes de policía:

Conducción bajo los efectos del alcohol y infracciones de tránsito:

• Conducir bajo los efectos del alcohol (en servicio o fuera de servicio)
• Conducción imprudente
• Atropello y fuga
• Conducir con la licencia suspendida
• Infracciones del Código de Tráfico

Violencia doméstica:

• Lesiones corporales al cónyuge/conviviente (PC 273.5)
• Batería doméstica (PC 243(e)(1))
• Amenazas criminales (PC 422)
• Infracción de órdenes de alejamiento
• Maltrato o puesta en peligro de menores

Violaciones relacionadas con el uso de la fuerza:

• Agresión y lesiones (PC 240, 242)
• Agresión con arma mortal (PC 245)
• Agresión bajo pretexto de autoridad (PC 149)
• Uso excesivo de la fuerza (18 USC § 242 – federal)
• Homicidio involuntario o asesinato (muertes bajo custodia)

Conducta indebida de un funcionario:

• Soborno (PC 68)
• Perjurio (PC 118)
• Presentación de denuncias falsas (PC 118.1)
• Opresión oficial (PC 149)
• Robo o malversación de bienes incautados
• Abuso de autoridad

Delitos relacionados con drogas y alcohol:

• Posesión o venta de drogas
• Estar bajo los efectos del alcohol
• Posesión de narcóticos robados como evidencia
• Distribución de sustancias controladas

Delitos sexuales:

• Agresión sexual por parte de un agente del orden público (PC 243.4(b))
• Agresión sexual
• Conducta sexual con un detenido o una persona bajo custodia.
• Delitos relacionados con la prostitución
• Pornografía infantil

Delitos relacionados con armas:

• Descarga ilegal de arma de fuego
• Haciendo gala de su ropa de trabajo
• Posesión de armas prohibidas
• Tráfico de armas

Delitos contra la propiedad:

• Robo a sospechosos o en escenas del crimen.
• Robo con allanamiento de morada
• Fraude
• Robo de identidad

Según el Comisión de California para las Normas y la Formación de los Agentes del Orden Público^[1], POST conserva la autoridad para revocar o suspender las certificaciones de los agentes del orden público por condenas por delitos específicos, lo que hace que la defensa penal sea fundamental para la preservación de la carrera profesional.

Investigaciones administrativas y disciplina

Además de los procesos penales, los agentes se enfrentan a investigaciones administrativas que pueden resultar en sanciones que pongan fin a su carrera profesional:

Investigaciones de Asuntos Internos: Iniciadas por:

• Quejas de los ciudadanos
• Observaciones del supervisor
• Detenciones criminales
• Informes de los medios
• Resultados de la auditoría
• Denuncias de informantes

Investigando:

• Incidentes de uso de la fuerza
• Incumplimientos de las normas
• acusaciones de mala conducta
• Conducta delictiva (dentro o fuera de servicio)
• Falta de honestidad o falsedad
• No informar de los incidentes
• Incumplimiento del deber
• Insubordinación

Derechos administrativos: Los agentes del orden público tienen derechos específicos durante las investigaciones administrativas en virtud de:

• Ley de Derechos Procesales de los Funcionarios de Seguridad Pública (POBR – Código Gubernamental 3300-3313)
• Advertencias de Lybarger (declaraciones obligatorias)
• Derechos de Skelly (debido proceso previo a la aplicación de medidas disciplinarias)
• Protección de los derechos de los agentes de policía según la Carta de Derechos

Posible sanción administrativa:

• Reprimenda verbal o escrita
• Suspensión (con o sin sueldo)
• Descenso de categoría
• Reasignación
• Rescisión
• DESCERTIFICACIÓN POST

Cuestión crítica: Las declaraciones realizadas durante las investigaciones administrativas a veces pueden utilizarse contra los agentes en procesos penales, por lo que resulta esencial una estrategia de defensa coordinada.

Procedimientos posteriores a la retirada de la certificación

La Comisión de California sobre el POST puede suspender o revocar las certificaciones de los agentes del orden público por:

• Condena por delito grave
• Condena por delitos menores específicos
• Falta grave
• Deshonestidad o fraude

Consecuencias posteriores a la descertificación:

• Incapacidad permanente para trabajar como agente del orden público en California.
• Pérdida de la carrera profesional y de las prestaciones de pensión.
• Divulgación pública de la lista de funcionarios revocados de POST
• Básicamente vetado por las fuerzas del orden en todo el país.

Procesamientos federales por violación de los derechos civiles

Los agentes pueden ser procesados a nivel federal bajo el artículo 242 del Título 18 del Código de los Estados Unidos (privación de derechos bajo el amparo de la ley) por:

• Fuerza excesiva
• Agresión sexual
• Detenciones o registros ilegales
• No intervenir en la mala conducta

Procesamientos federales:

• Perseguido por la Fiscalía de los Estados Unidos
• Suelen ocurrir después de que la fiscalía estatal fracasa.
• “El principio de "doble enjuiciamiento" no se aplica (soberanía separada).
• Las directrices federales para la imposición de penas suelen ser más severas.
• La condena conlleva una pena de prisión federal, no estatal.

Mociones de Pitchess y descubrimiento de expedientes de personal

En la defensa de casos penales (especialmente en casos de acusaciones de uso de la fuerza), los abogados defensores solicitan los expedientes personales de los agentes mediante mociones Pitchess:

• Historial disciplinario de los oficiales
• Quejas anteriores
• Hallazgos de mala conducta sostenida
• Patrón de conducta similar

Impacto en los oficiales acusados:

• Sus registros personales podrían ser objeto de descubrimiento en su propio caso penal.
• Las quejas previas y reiteradas pueden usarse en su contra.
• Por ello, tener un historial limpio y una sólida reputación resulta fundamental.

Fuerzas del orden en El Monte y el Valle de San Gabriel

El Monte, con una población de aproximadamente 115 000 habitantes según el Oficina del Censo de los Estados Unidos^[2], está bajo la jurisdicción del Departamento de Policía de El Monte y está rodeada de jurisdicciones atendidas por diversas agencias de aplicación de la ley.

Departamento de Policía de El Monte

El Departamento de Policía de El Monte presta sus servicios a la ciudad a través de:

• Operaciones de patrulla
• División de Investigaciones
• Oficina de Tráfico
• Aplicación de la ley contra las pandillas
• programas de policía comunitaria

Los agentes del EMPD se enfrentan a:

• Comunidad diversa que requiere competencia cultural.
• Actividad de pandillas que requiere aplicación especializada de la ley
• Necesidades de control de tráfico pesado
• Investigaciones complejas
• Restricciones presupuestarias que afectan a los recursos

Agencias policiales vecinas

Los agentes de El Monte suelen interactuar con:

• Departamento del Sheriff del Condado de Los Ángeles (que presta servicio a muchas ciudades del Valle de San Gabriel)
• Patrulla de Carreteras de California^[3] (Control de tráfico y gestión de autopistas)
• Estación del Sheriff de Temple City
• Departamento de Policía de South El Monte
• Departamento de Policía de Baldwin Park
• Departamento de Policía de Monterey Park

Cooperación regional:

• Fuerzas de tarea conjuntas
• Respuestas de ayuda mutua
• Formación regional
• Intercambio de información
• Investigaciones transjurisdiccionales

Situaciones comunes que dan lugar a cargos penales contra un agente de policía

Conducir bajo los efectos del alcohol fuera de servicio: El cargo penal más común contra los agentes:

• Detenciones por conducir bajo los efectos del alcohol fuera de servicio en controles de alcoholemia o paradas de tráfico
• Conducir bajo los efectos del alcohol estando de servicio (extremadamente grave)
• Accidentes que provocan lesiones o daños materiales
• Negativa a someterse a las pruebas
• acusaciones de atropello y fuga

Violencia doméstica: La segunda más común, involucra:

• Disputas con cónyuges o parejas
• A menudo, esto ocurre tras situaciones de estrés en la relación o rupturas.
• Las armas de fuego deben ser entregadas (el delito puede poner fin a la carrera profesional si no se resuelve favorablemente).
• Las políticas de arresto obligatorio generan cargos automáticos.
• Las carreras profesionales con alto nivel de estrés contribuyen a los conflictos de pareja.

Incidentes de uso de la fuerza:

• Lesiones sufridas por sospechosos o transeúntes durante los arrestos.
• Muertes bajo custodia
• Las mordeduras de perros policía se consideran excesivas
• Tiroteos (en servicio o fuera de servicio)
• Altercados físicos durante las detenciones
• Denuncias de uso de fuerza punitiva o de represalia

Mala conducta en el cumplimiento del deber:

• Denuncias por detención ilegal
• Reclamaciones por registro e incautación ilegales
• Acusaciones de manipulación de pruebas
• Robo de drogas o dinero a sospechosos
• Conducta sexual inapropiada con detenidos o víctimas de delitos
• Informes o testimonios falsificados (perjurio)

Consecuencias de las condenas penales para los agentes del orden público

Fin de la carrera profesional

Faltas que conllevan la rescisión automática del contrato: Muchas agencias rescinden automáticamente el contrato por:

• Condenas por delitos graves
• Condenas por violencia doméstica (prohibición federal de armas de fuego)
• Delitos contra la moral pública
• Delitos de deshonestidad
• Delitos relacionados con drogas
• Delitos sexuales

Descertificación de POST: Según POST, las condenas por ciertos delitos resultan en la descertificación permanente:

• Delitos graves
• Delitos menores que implican deshonestidad, abuso de autoridad, conducta sexual inapropiada
• Cualquier condena que resulte en una pena de prisión superior a 1 año.

Pérdida de pensión y prestaciones

Consecuencias de la pensión de CalPERS:

• Algunas condenas conllevan la pérdida de las prestaciones de pensión.
• Delitos cometidos en el ejercicio de funciones oficiales
• Delitos graves relacionados con cargos públicos
• Pérdidas económicas sustanciales para el agente y su familia.

Prohibición federal de armas de fuego

Enmienda Lautenberg (18 USC § 922(g)(9)): Las condenas por violencia doméstica (incluso delitos menores) dan como resultado:

• Prohibición federal de por vida de las armas de fuego
• No se puede portar el arma de servicio.
• Terminación inmediata de la carrera profesional para los agentes del orden.
• No hay excepciones para los agentes del orden.

Lista Brady/Giglio

Implicaciones de Brady: Agentes condenados por delitos que implican deshonestidad:

• Incluido en las listas Brady/Giglio
• Los fiscales deben revelar a la defensa en todos los casos al oficial involucrado en
• La credibilidad del oficial fue cuestionada en todos los casos.
• Esto hace que el agente sea prácticamente inempleable en las fuerzas del orden.
• El testimonio no puede utilizarse en procesos penales.

Consecuencias migratorias para los funcionarios que no son ciudadanos

Algunos agentes del orden son residentes permanentes legales. Las condenas penales pueden desencadenar:

• Procedimientos de expulsión
• Según el Servicios de Ciudadanía e Inmigración de los Estados Unidos^[4], Ciertas condenas penales constituyen motivos de expulsión.
• Pérdida de la carrera profesional y separación de la familia.

Repercusiones personales y familiares

Más allá de las consecuencias legales:

• Devastación financiera por honorarios legales, pérdida de ingresos, pérdida de pensión.
• Atención mediática y escrutinio público
• Estigma social y aislamiento
• El estrés en el matrimonio y las relaciones familiares
• Impactos en la salud mental (trastorno de estrés postraumático, depresión, ansiedad)
• Pérdida de identidad y sentido de propósito.

Estrategias de defensa especializadas para agentes del orden

Estrategia de procedimientos paralelos

Coordinación de la defensa penal y administrativa:

• Las declaraciones realizadas en procedimientos administrativos pueden utilizarse como delito.
• Las condenas penales dan lugar automáticamente a medidas disciplinarias administrativas.
• Debe considerarse el impacto de cada procedimiento sobre el otro.
• Toma de decisiones estratégicas sobre cuándo luchar y cuándo negociar.
• El momento de las audiencias administrativas frente a los procedimientos penales es crucial.

Derechos de Lybarger:

• Declaraciones obligatorias en investigaciones administrativas
• La inmunidad limitada impide su uso en procedimientos penales (normalmente).
• Uso estratégico de las protecciones de Lybarger

Hacer valer los derechos de los agentes del orden público

Carta de Derechos Procesales de los Agentes de Seguridad Pública (POBR): El Código Gubernamental 3300-3313 establece:

• Derecho a representación durante los interrogatorios
• Derecho a la grabación de los interrogatorios
• Plazo de prescripción para la disciplina administrativa
• Requisitos de notificación para las investigaciones
• Limitaciones en las pruebas poligráficas
• Protecciones contra la coacción

Derechos de Skelly: Debido proceso previo a la aplicación de medidas disciplinarias para agentes del orden público:

• Aviso de disciplina propuesta
• Oportunidad de responder antes de que se imponga una medida disciplinaria.
• Derecho a representación en la audiencia de Skelly
• Proceso de apelaciones administrativas

Peritos

Expertos clave en la defensa de oficiales:

• Expertos en uso de la fuerza
• Expertos en prácticas y procedimientos policiales
• Expertos forenses (balística, análisis de salpicaduras de sangre, reconstrucción)
• Expertos médicos
• Expertos en psicología (TEPT, reacciones al estrés)
• Expertos en formación

Estrategia de medios

Gestionar la percepción pública:

• Los agentes se enfrentan a un intenso escrutinio mediático.
• Presunción de culpabilidad ante la opinión pública
• Participación estratégica en los medios o silencio
• Proteger al cliente manteniendo las relaciones con la comunidad.
• Coordinación con los responsables de información pública del departamento.

Negociación de resoluciones que preserven la carrera profesional

Negociaciones de declaración de culpabilidad considerando la carrera profesional:

• Reducción de cargos a delitos que no conllevan el fin de la carrera profesional.
• Evitar condenas por violencia doméstica (prohibición de armas de fuego)
• Cómo evitar delitos de deshonestidad (implicaciones de la doctrina Brady)
• Delitos menores frente a delitos graves (implicaciones de la Ley POST)
• Programas de aplazamiento de sentencia o de desvío
• Disposiciones creativas que preservan las certificaciones

Negociaciones sobre medidas disciplinarias administrativas:

• Renuncias negociadas frente a despidos
• Licencia sin goce de sueldo versus despido
• Degradación versus despido
• Renuncia en lugar de sanción disciplinaria (permitiendo solicitudes en otros lugares)

Defensas ante cargos penales

Defensas penales generales

Se aplican todas las defensas penales habituales:

• Registros e incautaciones ilegales (Cuarta Enmienda)
• Violaciones de Miranda (Quinta Enmienda)
• Violaciones del derecho a la asistencia letrada (Sexta Enmienda)
• Evidencia insuficiente
• Acusaciones falsas
• Identidad errónea
• Coartada
• Defensa personal
• Defensa de los demás

Defensas específicas para agentes del orden

Uso legítimo de la fuerza: Cuando se le acusa de usar fuerza excesiva:

• La fuerza empleada fue objetivamente razonable según el estándar de Graham v. Connor.
• Percepción de la amenaza por parte del agente (estándar de un agente razonable)
• Las acciones del sospechoso justifican el uso de la fuerza.
• Capacitación y políticas que respaldan las acciones de los oficiales
• Toma de decisiones en fracciones de segundo en situaciones peligrosas
• Testimonio pericial sobre el uso razonable de la fuerza

Actuar bajo la apariencia de autoridad: Para incidentes ocurridos durante el servicio:

• Funcionario que actúa dentro del ámbito de sus funciones.
• Siguiendo las políticas y procedimientos del departamento.
• Interpretación razonable de la ley
• Creencia de buena fe en la legalidad de las acciones

Errores razonables:

• Error razonable de hecho
• Error razonable de derecho (inmunidad calificada en el contexto civil)
• Deficiencias en la capacitación (responsabilidad del departamento, no del oficial)

Defensa de movimiento de lanzamientos

Al defender a los agentes contra cargos penales:

• Solicite los registros del testigo denunciante.
• Identificar denuncias falsas anteriores
• Establecer un patrón de acusaciones falsas
• Desacreditar a testigos con antecedentes de mala conducta

El proceso de justicia penal para los agentes del orden

Detención y registro

Consideraciones especiales:

• Los agentes suelen ser arrestados por agentes de su propia agencia o de agencias vecinas (dinámicas incómodas).
• La cortesía profesional a veces se extiende (a veces no).
• Reservar en instalaciones separadas para evitar el contacto con los detenidos.
• Notificación y cobertura de los medios
• Licencia administrativa inmediata en espera de investigación.

Lectura de cargos

Primera comparecencia ante el tribunal:

• Los oficiales a menudo son liberados bajo palabra (OR)
• La fianza se fijó de acuerdo con los cargos y los antecedentes penales.
• En ocasiones se emiten órdenes de protección (en casos de violencia doméstica).
• Atención de los medios y del público

Avisos administrativos

Simultáneamente con los procedimientos penales:

• Notificación de investigación de Asuntos Internos
• Asignación a licencia administrativa (remunerada o no remunerada)
• Orden de no discutir el caso con otros oficiales.
• Aviso sobre una posible audiencia en Loudermill/Skelly

Procedimientos previos al juicio

Descubrimiento:

• Informes policiales (de los agentes investigadores)
• Imágenes de cámaras corporales y de salpicadero
• Declaraciones de los testigos
• Pruebas materiales
• Materiales de investigación de asuntos internos (potencialmente)
• Registros de personal (a través de Pitchess Motion, si están disponibles)

Práctica de mociones:

• Mociones de supresión (detención, registro o arresto ilegales)
• Mociones de pitches (registros de personal)
• Solicitudes de desestimación
• Mociones para pliego de cargos

Negociaciones:

• Los fiscales están bajo presión para mostrarse firmes ante la mala conducta policial.
• Pero también hay que entender la situación de los agentes.
• Resoluciones creativas para preservar las carreras profesionales cuando sea apropiado.
• Consideración de los hechos, el historial del agente y el interés público.

Juicio

Selección del jurado:

• Jurados con prejuicios a favor de la policía (ayuda a la defensa)
• Jurados con prejuicios contra la policía (esto ayuda a la fiscalía)
• Se necesita un jurado equilibrado dispuesto a evaluar las pruebas de manera justa.

Estrategia de defensa:

• Poner a prueba las políticas y la capacitación del departamento.
• Establecer la razonabilidad de las acciones del oficial
• Humanizar al oficial acusado
• Testigos expertos que apoyan la defensa
• Poner en tela de juicio la credibilidad de los testigos civiles.

Sentencia

Si es declarado culpable:

• Medidas de mitigación que hacen hincapié en:
  • Años de servicio dedicado
  • Historial ejemplar
  • Circunstancias familiares
  • estatus de veterano
  • Contribuciones de la comunidad
  • Problemas de salud mental (TEPT, estrés)
• Se solicita libertad condicional, pena mínima y sentencia que preserve la carrera profesional.

Defensa tras la descertificación

Actas posteriores a la conferencia:

• Al margen de los procedimientos penales y administrativos
• Proceso de audiencia ante la comisión POST
• La carga de la prueba recae sobre POST para demostrar los motivos de la revocación de la certificación.
• El funcionario tiene derecho a representación y audiencia.
• Derechos de apelación ante el tribunal superior

Cómo defenderse de la descertificación:

• Impugnar la condena subyacente (eliminación de antecedentes, apelación)
• Argumentar que la conducta no justifica la revocación de la certificación.
• Demostrar la rehabilitación
• Presentar pruebas atenuantes
• Testigos de carácter y apoyo

Defensa en audiencia administrativa

Audiencia Skelly: Audiencia previa a la rescisión del contrato que garantiza el debido proceso:

• Presente pruebas de por qué la disciplina es inapropiada.
• Cuestionar la base fáctica de la disciplina
• Cuestionar la proporcionalidad de la disciplina
• Negociar una solución que no implique la rescisión del contrato.

Arbitraje: Si el convenio colectivo establece:

• Arbitraje vinculante de disputas disciplinarias
• El árbitro revisa la rescisión del contrato o la sanción disciplinaria.
• Puede reincorporar al oficial o reducir la sanción disciplinaria.
• Sólida protección para los agentes del orden público en virtud de los convenios laborales.

Consideraciones sobre litigios civiles

Los agentes que se enfrentan a cargos penales a menudo se enfrentan simultáneamente a demandas por violación de derechos civiles:

• Reclamaciones federales de derechos civiles de la Sección 1983
• Reclamaciones por daños y perjuicios estatales
• Coordinación de la defensa en asuntos penales y civiles.
• Impacto de la condena penal en la responsabilidad civil
• Defensas de inmunidad calificada en el contexto civil

Colaboración con representantes sindicales y asociaciones policiales.

Asociaciones de agentes del orden público:

• Brindar representación legal en asuntos administrativos.
• A menudo proporcionan defensa penal o contribuyen a los costos.
• Representantes sindicales en entrevistas administrativas
• Protecciones del convenio colectivo

Coordinación:

• Trabaje con los abogados de la asociación.
• Coordinar la defensa penal y administrativa
• Aprovechar los recursos y el apoyo del sindicato.

Preguntas frecuentes

¿Por qué elegir a Tu Defensor Criminalista para la defensa de agentes del orden público?

• Conocimientos especializados sobre la aplicación de la ley.Comprendemos las presiones, la cultura y los desafíos únicos a los que se enfrentan los agentes del orden, y les proporcionamos una representación informada que los civiles no pueden ofrecer.
• Experiencia con procedimientos paralelos: Coordinamos la defensa en procedimientos penales, administrativos y ante la POST, comprendiendo cómo cada uno afecta a los demás y protegiendo sus intereses en todos los foros.
• Relaciones con los fiscales: Nuestras relaciones consolidadas con los fiscales de distrito y los fiscales municipales permiten negociaciones productivas que tienen en cuenta tanto la rendición de cuentas como los intereses legítimos de los agentes.
• Experiencia en juicios: Somos abogados litigantes con amplia experiencia que hemos defendido casos graves, incluyendo acusaciones de uso excesivo de la fuerza, logrando absoluciones y veredictos favorables para los agentes.
• Protegiendo las carreras profesionales: Damos prioridad a la preservación de su carrera profesional, entendiendo que su trayectoria en las fuerzas del orden representa años de formación, dedicación y su identidad.
• Discreción y confidencialidad: Comprendemos la naturaleza delicada de los casos que involucran a agentes de policía y mantenemos una estricta confidencialidad, protegiendo su privacidad y reputación.
• Disponible las 24 horas del día, los 7 días de la semana: Las detenciones y las crisis no respetan el horario laboral. Estamos disponibles las 24 horas del día cuando los agentes necesitan asistencia inmediata.
• Servicios bilingües: Atendemos a oficiales hispanohablantes y sus familias. Hablamos Español.

Actúa de inmediato

Si usted es un agente del orden público que enfrenta cargos penales, investigaciones o medidas disciplinarias administrativas:

• No haga declaraciones sin la presencia de un abogado.
• No comente el caso con sus colegas sin la orientación de un abogado.
• No renuncie ni tome medidas adversas sin consultar con un abogado.
• Ejerza sus derechos conforme a la Ley de Protección de los Derechos del Consumidor (POBR).
• Póngase en contacto de inmediato con un abogado defensor con experiencia en el ámbito policial.

Tu carrera, tu libertad y tu futuro están en juego. No lo afrontes solo.

Información de contacto

Vale la pena luchar por tu libertad y tu permiso de conducir. Llama ahora: estamos disponibles las 24 horas del día, los 7 días de la semana, para defender tus derechos.

Entendemos su situación. Hemos defendido a agentes del orden a lo largo de sus carreras. Permítanos defenderle. Llame ahora: estamos disponibles las 24 horas del día, los 7 días de la semana, para proteger sus derechos, su carrera y su futuro.